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Le syndrome de la chouquette (Nicolas Santolaria)

note: 4 JFP (BIBLIOTHÉCAIRE) - 3 août 2018

L’excès d’anglicismes au boulot vous donne de l’urticaire ? Les moofers à l’assaut des cafés, vous en avez votre dose ? Vous cherchez une réponse à une question aussi épineuse que « faut-il se marrer aux blagues du chef » ? Les néo-concepts fumeux censés régir la vie au travail vous agacent mais vous avez pris le parti d’en rire ? Dans tous les cas, ce livre de Nicolas Santolaria est pour vous. Dans un style proche de celui de Frédéric Pommier, drôle, acéré et dupe de rien, il démontre en quoi certaines théories d’organisation du travail sont absurdes (découvrez le forced ranking, p. 192) et dévoile quelle réalité cachent certains néologismes sous couvert d’innovation et de cool attitude (voir jobbing, p.58). Il n’épargne pas non plus l’employé de bureau, ses petits rituels, sa mauvaise foi, son côté flemmard, son goût pour le ragot.
Initialement publiées dans « Le Monde », ces chroniques peuvent se lire dans un ordre totalement aléatoire. Ne ratez pas celle sur la conversion -fictive- d’un propriétaire de chambres d’hôtes en Provence trouvant enfin son épanouissement comme contrôleur de gestion dans une multinationale. Ni le récit véridique d’un candidat à un poste de barman rédigeant une lettre de motivation très, très éloignée des conventions.